Pacific©
Développer le leadership et la gestion d’équipe
8 heures
Langues
Allemand, Arabe, Chinois, Tchèque, Espagnol, Français, Néerlandais, Anglais, Italien, Portugais BR, Portugais, Turc, Coréen, Russe.
Cible
Pacific s’adresse à toute personne souhaitant développer sa capacité à manager une équipe. Il apportera des outils aux cadres, dirigeants, chefs d’équipe, responsable de service ou a des personnes souhaitant prendre de nouvelles responsabilités professionnelles.
Synopsis
Vous faites partie d’un groupe de volontaires qui échoue sur une île déserte alors qu’il rejoignait une mission humanitaire. Vous devrez diriger cette équipe pour quitter au plus vite cette île en fabriquant une montgolfière à partir des matériaux de construction laissés par l’accident. Vous devrez développer vos compétences et votre leadership pour mener à bien ce projet. Vous devrez motiver chaque membre de votre équipe, résoudre les conflits et prendre les bonnes décisions et développer les membres de votre équipe et gagner votre liberté.
Objectifs
- Accéder à un manuel pas-à-pas pour la gestion des équipes à haut rendement.
- Pratiquer des techniques destinées à améliorer l’efficacité et la capacité de rendement de vos équipes.
- Apprendre des centaines d’idées pour faire du team building, motiver et récompenser.
- Renforcer la communication pour améliorer la délégation de tâches, donner un feedback, faire du coaching et évaluer les performances.
- Obtenir des conseils pour la résolution des conflits au sein de l’équipe.
- Renforcez votre confiance et assurance dans vos compétences de leadership et de gestion des personnes.
Compétences
- Montrer l’exemple.
- Définir des rôles et missions.
- Développer votre leadership.
- Encourager.
- Planifier et organiser.
- Savoir communiquer.
- S’adapter au changement.
- Motiver une équipe.
- Résoudre des conflits.
- Développer la confiance.
Contenu
Pacific s’appuie sur l’expérience des plus grands cadres et dirigeants du monde. Le contenu a été développé à partir de centaines d’entretiens avec des PDG, des cadres et des dirigeants de grandes entreprises du monde entier pendant plus de 12 ans. Les leçons apprises ont été transformées en un ensemble d’outils utiles et applicables au domaine de la gestion des personnes et des équipes.
Ce jeu fait partie du parcours suivant
Les clefs du Leadership
Tout au long de ce parcours vous découvrirez l’ensemble des clefs pour gérer efficacement une équipe. Au fur et a mesure vous développerez votre capacité à déléguer et à motiver votre que ce soit en présentiel ou en télétravail. Ce parcours donne l’ensemble des clefs pour devenir un leader efficace et capable de motiver son équipe.
